Nos solutions RH

compétences à temps partiel

Avec HATCH, mutualisez les compétences

Temps partiel

Nous entendons souvent les entreprises justifier leur absence de certaines fonctions support en arguant, légitimement, de leur insuffisance financière ou de la non-nécessité d’un temps plein… HATCH vous permet de surmonter ces contraintes et de contribuer à la création de valeur au sein de votre entreprise en internalisant ces fonctions clés !

Nos talents sont là pour vous

En mutualisant les talents avec d’autres entreprises, il est plus facile d’accéder à des fonctions support à temps partiel, sur un petit volume horaire par semaine.

Notre proposition ?

La mise à disposition de nos salariés au sein de votre entreprise ! Puisque nos talents travaillent à temps partagé, nous complétons leur emploi du temps au moyen d’une autre structure ayant des besoins complémentaires.

Nous avons à cœur de sélectionner le candidat idéal. Selon la situation, nous pouvons vous proposer un talent disponible déjà en poste chez HATCH, ou bien recruter une nouvelle personne.

En adhérant au Groupement d’Employeurs HATCH, vous rejoindrez une équipe motivée et solidaire !

Les atouts du Groupement d'Employeurs

Vous souhaitez recruter un salarié quelques heures par semaine de manière pérenne ?

En plein cœur du Tarn-et-Garonne, HATCH est une solution locale pour vous permettre de :

Fidéliser vos besoins permanents de personnel à temps partiel* en leur constituant un temps plein.

Bénéficier d’une expertise RH et vous décharger des contraintes administratives liées au recrutement.

Sécuriser le recrutement en minimisant le risque économique.

Renforcer l’attractivité de vos offres d’emploi à temps partiel.

Contribuer activement au développement de l’emploi durable sur votre territoire.

* Ce temps partiel correspond au volume horaire adapté à vos besoins, que ce soit 7h, 10h, ou même 24h par semaine.

Des solutions RH sur mesure

La mise à disposition de talents à temps partiel

État des lieux de vos besoins RH

Ensemble, nous identifions les besoins de recrutement dans les fonctions support de votre entreprise ainsi que le volume d'heures à mobiliser.

Recrutement du candidat

Nous sélectionnons le candidat idéal, soit parmi les talents disponibles déjà en poste chez HATCH soit en recrutant une nouvelle personne, en adéquation avec vos besoins.

Mise à disposition du talent

Une fois recruté, le talent à temps partiel est mis à votre disposition sur la base d'un nombre d'heures convenu en amont.

Facturation de la mise à disposition

HATCH s'occupe de la gestion administrative relative au talent à temps partiel (contrat de travail, fiches de paie, entretiens annuels, formations, etc.). Chaque mois, vous recevrez simplement la facture de la prestation de mise à disposition soumise à TVA.

Le Pack Recrutement

HATCH peut aussi vous accompagner dans vos besoins RH plus ponctuels. Nous pouvons notamment intervenir en cas de recrutements en direct sur les postes relatifs aux fonctions support de votre entreprise.

Analyse du poste

Nous procédons à une analyse fine du poste à recruter et des compétences associées.

Diffusion de l'offre d'emploi

Nous nous occupons de la rédaction et de la diffusion de l'offre d'emploi.

Entretiens en visio

Nous faisons une présélection de candidats et organisons des premiers entretiens en visioconférence.

Entretiens en présentiel

Nous vous proposons une shortlist et planifions avec vous les entretiens en présentiel pour le choix final.

Intégration et suivi du salarié

Nous participons à l'intégration du talent dans votre entreprise et assurons un suivi durant la période d'essai.
Temps partiel

L'Atelier QDA vous en parle

« Depuis qu’Audrey est mise à disposition au sein de mon entreprise, je peux me recentrer sur mon cœur de métier ! 2 jours par semaine, elle s’occupe de nombreuses missions d’assistance de direction, de comptabilité et de gestion RH. J’apprécie l’accompagnement que peut me donner le Groupement d’Employeurs : dès son arrivée, elle a été formée aux problématiques clients spécifiques à ma structure. HATCH instaure un cadre pérenne autour de ce temps partiel et me permet de déléguer de multiples choses. C’est un gain de temps, j’ai juste à valider les informations essentielles et HATCH s’occupe du reste. »

— Simon CHÉREAU, designer et créateur de l’Atelier QDA

Vous souhaitez bénéficier de nos solutions ?

La première étape : l'adhésion à notre association

Pour profiter d’une ou de l’ensemble de nos solutions RH, le prérequis est d’adhérer à notre association. Une fois votre cotisation annuelle réglée, nous pourrons démarrer notre collaboration ! Adhérer au Groupement d’Employeurs HATCH est d’ailleurs un moyen pour vous de soutenir le développement de l’emploi pérenne sur votre territoire grâce à la mutualisation des compétences.

La facturation de nos prestations de mise à disposition

Après avoir signé une convention de mise à disposition et après avoir versé un dépôt de garantie équivalent à 1 mois de facturation, HATCH vous envoie chaque mois la facture de la prestation de mise à disposition soumise à TVA (paiement comptant). Notez que pour profiter de la mise à disposition de l’un de nos talents au sein de votre entreprise, il vous faudra être à jour dans le règlement de la cotisation annuelle.

Le montant facturé est lissé et tient compte du coût de revient du salarié mis à disposition (salaire chargé, provision congés payés, etc.), d’une éventuelle prime différentielle pour assurer l’égalité de traitement avec les autres salariés de l’entreprise utilisatrice (usages et avantages conventionnels) et des frais de gestion mutualisée de HATCH. Ces frais de gestion (frais de fonctionnement) sont modérés compte tenu du caractère non lucratif de notre association.

La facturation de nos autres prestations RH

HATCH peut également vous accompagner pour vos recrutements en direct par exemple avec le Pack Recrutement. Ces autres prestations se font sur devis, selon le besoin et le profil recherché.

Nos entreprises adhérentes

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